Уровень зарплаты
Город
Требуемый опыт работы
от 45 000 до 60 000 руб.
ОАЭ
3–6 лет

Основные задачи:

  • Подбор сотрудников осуществляется по заданному алгоритму, которому мы обучим будущего сотрудника.
  • Общение с людьми должно доставлять Вам удовольствие, так как его будет много.
  • Создать и управлять отделом кадров

Обязанности:

  • Организация ведения кадрового делопроизводства
  • Ведение документации в программе 1С
  • Владение методом поиска кадров и использование электронных систем
  • Разработка кадровой политики, этики предприятия и должностных инструкций;
  • Разработка и внедрение функционирования системы мотивации сотрудников
  • Навыки разработки положений по подразделениям предприятия и должностных инструкций и прочих нормативных документов по отделу кадров
  • Улаживание и устранение конфликтов
  • Проверка документов, личных дел сотрудников;
  • Организация ознакомления сотрудников с документами;
  • Ввод всей необходимой информации по сотрудникам в систему учета.
  • Подбор и отбор кандидатов на текущие вакансии
  • Ведение кадрового делопроизводства (до 20 человек)
  • Адаптация персонала, мониторинг психологического климата
  • Налаживание схем развития персонала (выделение кадрового резерва, стажировка, наставничество, организация обучающих мероприятий)
  • Сдача отчетности.

Требования:

  • Умение находить сотрудников.
  • Высшее образование.
  • Способность работать с большим объемом информации, совершать обзвон по базе резюме.
  • Умение расположить к себе соискателя.
  • Упорство, это то качество которые необходимо для этой работы.
  • Сильные нервы
  • Опыт не менее 3х лет в управление персоналом
  • Готовы рассмотреть кандидатов с меньшим опытом работы. Но (!) заработная плата будет обсуждаться на собеседовании;
  • Умение работать с большим объемом информации;
  • Ответственность, исполнительность, внимательность к деталям.
Условия:
  • Рабочий день 5/2 с 09.00-18.00
  • Рабочая виза
  • 1 раз в два года билет в 1 конец до России
  • 30 дней в году отпуск за Ваш счет
  • Проживания
  • Корпоративная связь
  • Транспорт
  • 2х разовое Питания
  • ПРЕМИИ

Ключевые навыки

Автоматизация кадрового документооборотаУправление сотрудниками в регионахУправление командойУправление HR брендомПодбор персоналаОбучение и развитиеКадровый аудитКадровая политикаКадровое планированиеОценка персоналаВедение отчетностиВнутренние коммуникацииКорпоративная культураАдаптация персоналаАнализ организационной структуры компанииВывод функции кадрового администрирования на аутсорсингМотивация персоналаУправление персоналомОбучение персоналаУрегулирование конфликтовИсследования рынка трудаОрганизаторские навыкиРабота в командеПользователь ПКДеловая переписка

Адрес

эмират Шарджа, Al Meena Street
Показать на карте
­

Тип занятости

Полная занятость, полный день
Вы откликаетесь на вакансию в другой стране

Страна размещения вакансии — Другие страны.

В резюме не указано, что вы готовы туда переехать.

Все равно откликнутьсяНе откликаться
Отклик направлен работодателю
Сопроводительное письмо к отклику
Написать сопроводительное письмоПисьмо отправлено
Произошла ошибка, попробуйте ещё раз
Дата публикации вакансии
Рекомендуем